A publicação representa parte do esforço desenvolvido por instituições acadêmicas brasileiras que tratam de investigar aspectos relacionados ao objeto recursos humanos em saúde, ofertando, ao universo investigativo e de gestão dos serviços, parâmetros úteis ao dia a dia dos interessados pela temática. A consolidação de uma rede observatório, que trate do aprofundamento analítico das questões decorrentes do desenvolvimento do Sistema Único de Saúde no que se refere aos seus recursos humanos, busca permitir aos seus gestores a possibilidade de que suas decisões tenham uma maior pertinência para com o alcance dos objetivos estratégicos do sistema, bem como um permanente olhar sobre os fatos relevantes e sobre as alterações desse importante componente do SUS. A estrutura da publicação foi organizada considerando eixos temáticos, dados tanto pela qualificação individual de cada estação de trabalho, originária do interesse mais imediato dos seus pesquisadores, quanto pela necessária indução, oriunda das decisões “interessadas” dos gestores, que buscam, na parceria serviço/pesquisa, avaliar ações em desenvolvimento e também aquelas alcançadas. Assim é que os eixos da gestão, do mercado de trabalho, da informação, da formação e o das experiências regionais articulam um leque de estudos e reflexões. A iniciativa inaugura uma nova trajetória para militantes da gestão e da pesquisa da área de recursos humanos em saúde no Brasil; e favorece a criação de um novo pacto de compromissos, que seja, o de que os serviços vejam nos parceiros da pesquisa aliados potentes para a sua necessária atuação e autocrítica e o de que o universo de pesquisa se comprometa, definitivamente, com o êxito da construção do SUS a partir da informação privilegiada oriunda de sua reflexão acadêmica.